La Embajada de España en los Estados Unidos ha convocado dos plazas fijas de Auxiliar Administrativo en la Consejería de Educación y dos plazas fijas de maestro en la Agregaduría de Educación del Consulado de España en Nueva York.

Se llevará a cabo un concurso-oposición (oposición previa y eliminatoria), con las valoraciones, ejercicios y puntuaciones que se especifican en la convocatoria.

Requisitos

Para solicitar uno de estos puestos, tienes que cumplir con los siguientes requisitos:

  • Ser mayor de 16 años, y no exceder de la edad máxima de jubilación.
  • Estar posesión de la titulación necesaria indicada en el anexo de la convocatoria.
  • Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las administraciones públicas o de los órganos institucionales o estatutarios de las comunidades autónomas.
  • Quienes no sean nacionales de Estados Unidos deberán estar en posesión del correspondiente permiso o autorización de residencia y trabajo trabajo en los Estados Unidos en la fecha de inicio de la prestación de servicios.

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Si estás interesado en alguna de estas convocatorias, puedes conocer más a través de este enlace.

Se convoca proceso selectivo para cubrir 3 plazas de la categoría de maestro/a de Educación Primaria para impartir clases en inglés por el sistema de acceso libre.

Las solicitudes se presentarán, en la forma establecida en la legislación vigente, en el Instituto Español “Vicente Cañada Blanch”, 317 Portobello Road, Londres W10 5SZ, en un plazo de 10 días naturales, contados a partir del siguiente al de la publicación de esta convocatoria, y se dirigirán a: Instituto Español Vicente Cañada Blanch, 317 Portobello Road, Londres W10 5SZ.

Titulación requerida:

  • Graduado de Maestro en Educación Primaria, Título de Maestro de especialidad Educación Primaria, Título de maestro de Primera enseñanza o Título de Maestro de Educación General Básica, en todas sus especialidades, expedido conforme a la Orden de 13 de junio de 1977 (BOE de 25 de junio), o titulación equivalente, según las características y la especialidad que de la plaza se detalla en el punto 1 de la convocatoria.
  • Acreditación C2 de inglés del Marco Común Europeo de Referencia de las Lenguas del Consejo de Europa, para los candidatos cuya lengua materna no sea el inglés.

Convocatoria

Se convoca proceso selectivo para cubrir una plaza de la categoría de auxiliar administrativo/a por el sistema de acceso libre.

Titulación requerida: Título de Graduado Escolar o titulación equivalente.

Convocatoria

Número de candidatos a seleccionar: Se proyecta crear una base de datos de candidatos para atender a las necesidades previstas principalmente en Bruselas y en Ispra durante el trienio 2016/2019. El número aproximado de candidatos aprobados requeridos para el trienio 2016-2019 es de 130

Naturaleza de las funciones: Ver apartado II de la convocatoria

Plazo de presentación de solicitudesDesde el 18.06.15 hasta el 23.07.15 a las 12,00 horas del mediodía, hora de Bruselas.

Inscripción ON LINE a través de la Página Web de EPSO

Requisitos de titulación y experiencia profesional:

Varias posibilidades:

  • Un nivel de enseñanza superior acreditado por un título en el primer ciclo de la educación infantil
  • Un nivel de enseñanza superior acreditado por un título, en un ámbito distinto de la atención y la educación de la primera infancia, seguido de una experiencia profesional de al menos dos años en relación directa con la naturaleza de las funciones
  • Un nivel de enseñanza secundaria superior en el ámbito de la atención y la educación de la primera infancia, acreditado por un título que dé acceso a la enseñanza superior, seguido de una experiencia profesional de al menos tres años, de los cuales al menos un año directamente relacionado con la naturaleza de las funciones descritas en el punto II
  • Tras Haber completado el período de escolaridad obligatoria un total de ocho años de formación profesional adecuada como puericultor/cuidador de niños encargado de niños de 0 a 3 años y/o experiencia profesional de puericultor/cuidador de niños encargado de niños de 0 a 3 años.

Atención: En este contexto, solo podrá tenerse en cuenta la formación profesional que consista, como mínimo, en un curso académico a tiempo completo posterior a la enseñanza obligatoria, acreditado por un certificado reconocido por un Estado miembro de la Unión Europea.

Idiomas: Los candidatos deben tener un excelente conocimiento de la lengua materna (lengua 1) y un conocimiento satisfactorio (B2) de una segunda lengua a elegir entre inglés, francés o alemán (lengua 2)

Proceso de selección: El proceso selectivo consta de 2 fases todas ellas de carácter eliminatorio

1.- Evaluador de talentos

Se atenderá al currículum de cada candidato atendiendo a sus títulos y experiencia profesional. En el apartado VI de la convocatoria se detallan los criterios de evaluación y sistema de puntuación. La selección se efectuará únicamente en función de la información facilitada por el candidato en la pestaña de Evaluador de talentos del formulario de candidatura. Los justificantes solo serán requeridos con ocasión de convocatoria para entrevista previa a contratación

2.- Prueba de competencia

Los candidatos que obtengan las mayores puntuaciones (aproximadamente tres veces el de número de candidatos pedido por la CE) serán convocados para realizar una prueba de competencia destinada a valorar los conocimientos en el perfil convocado. La prueba consistirá en un cuestionario de respuesta múltiple en lengua 2 a realizar en ordenador. Está previsto que haya centros de examen en cada Estado Miembro). En la convocatoria se señala la puntuación mínima para aprobar.

Inclusión en la base de datos y selección para contratación:

Los candidatos que hayan obtenido la puntuación mínima exigida en la prueba de competencia serán incluidos en una base de datos para su utilización por la Comisión Europea o eventualmente otras Instituciones o Agencias que precisen de este perfil La base de datos será válida durante un período de tres años a partir de la fecha de comunicación de los resultados a los candidatos.

La inclusión en la base de datos no garantiza una oferta de trabajo. A medida que surjan vacantes, la Comisión consultará la base de datos y convocará a una entrevista a los candidatos que mejor respondan a los requisitos del trabajo de que se trate. En función de los resultados de la entrevista, los candidatos podrán recibir una propuesta formal de contratación. Durante la entrevista, se evaluarán también los conocimientos de la lengua principal del candidato. Al candidato elegido se le ofrecerá un contrato de agente contractual que pudiera dar lugar a una contratación indefinida.

 

SHEFFIELD TEACHING HOSPITALS HNS FOUNDATION TRUST
Puestos 30 Enfermero Planta (todas especialidades)
10 Enfermero Oncología
Descripción

40 enfermeras

Urología
Trauma y ortopedia
Respiratorio
hematología
oncología
SHEFFIELD TEACHING HOSPITALS NHS FOUNDATION TRUST

Sheffield Teaching Hospitals NHS Foundation Trust gestiona los cinco hospitales de adultos NHS en Sheffield. Cubren el Norte General, Royal Hallamshire, Jessop Wing, Weston Park y hospitales Charles Clifford.

Proporcionan alrededor de un millón de citas y operaciones al año y ofrecen casi todos los tipos de tratamiento disponibles a través del NHS – desde los servicios de maternidad a la atención de los ancianos.

Los cinco hospitales de los que está compuesto son:

The Royal Hallamshire Hospital
The Northern General Hospital
Charles Clifford Dental Hospital
Weston Park Cancer Hospital
Jessop Wing Maternity Hospital
El hospital acepta recién graduados. Las entrevistas presenciales se realizarán en España 28 y 29 de julio.

Documentos necesarios:

antecedentes penales (castellano e inglés)
dni/pasaporte
título de la carrera
PIN number (al menos haber empezado a tramitarlo)
dos referencias de trabajos anteriores o profesores/tutores de prácticas.
País Reino Unido

Ciudad Sheffield

Experiencia 0 años

Salario 27.000 – 33.000 Euros

Extras

12 meses de contrato
No necesaria experiencia previa
28 días de vacaciones al año
pago semanal
Un mes de alojamiento gratuito
Transporte desde el aeropuerto hasta el hospital
Período de aprendizaje (1semana + período de práctica)
Cada enfermero/a tendrá su propio mentor
Contrato 12 meses

Idiomas Inglés (Bueno)

Más información: Aquí

La Universidad de las Indias Occidentales en Kingston, Jamaica, se encuentra buscando a unprofesor de español para incorporarse al próximo curso académico.

La UWI, por sus siglas en inglés, es una institución dinámica, internacional al servicio de los países de la Comunidad del Caribe. En 66 años, la institución representa el más antiguo de su tipo en la región; ofreciendo una amplia gama de estudios de pregrado, máster y doctorado en Humanidades y Educación, Ciencia y Tecnología, Ingeniería, Derecho, Ciencias Médicas y Ciencias Sociales.

Actualmente la Universidad se encuentra buscando un profesor de español que participará en la investigación, planificación y gestión de la enseñanza y el aprendizaje estratégico, incluidos los programas de desarrollo de los planes de estudio dentro del Departamento y más amplio de la Facultad.

Requisitos

Los solicitantes deben cumplir con los siguientes requisitos:

  • Doctorado en español; así como nativo o cerca de competencia nativa en el idioma español.
  • Experiencia docente relevantes.
  • Investigación académica demostrada.

Salario

El salario establecido rondará entre los $ 20,000 a $ 30,000 USD por año.

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Para conocer más sobre este puesto de empleo en Jamaica así como solicitarlo, tienes queacceder aquí.

Plazo

Finaliza el día 9 de Julio de 2015.

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La Agencia Aeroespacial Europea  (ESA por sus siglas en inglés) es una organización internacional dedicada a la exploración espacial, con 22 Estados miembros. Esta organización fue constituida el 31 de mayo de 1975y actualmente su sede principal la encontramos en París, Francia. No obstante, las estructuras de la ESA están muy descentralizadas. Algunos de los lugares donde la encontramos son los siguientes:

  • EAC, el Centro Europeo de Astronautas en Colonia, Alemania.
  • ESAC, el ESAC, en Villanueva de la Cañada, Madrid, España.
  • ESOC, el Centro Europeo de Operaciones Espaciales en Darmstadt, Alemania.
  • ESRIN, el centro de la ESA para la Observación de la Tierra, en Frascati, cerca de Roma, Italia.
  • ESTEC, la Investigación Espacial Europea y el Centro de Tecnología, Noordwijk, Holanda.
  • ECSAT, el Centro Europeo para aplicaciones espaciales y Telecomunicaciones, Harwell, Oxfordshire, Reino Unido.
  • ESA Redu Centre, Bélgica.

Los 22 Estados miembros que participan actualmente en la ESA son: Alemania, Austria, Bélgica, Dinamarca, España, Estonia, Finlandia, Francia, Grecia, Hungría, Irlanda, Italia, Luxemburgo, Noruega, Países Bajos, Polonia, Portugal, Reino Unido, República Checa, Rumanía, Suecia y Suiza. Es probable que el número de países varíe en un futuro.

Su función principal y objetivo es ser la puerta de Europa al espacio. Su misión es dar forma al desarrollo de la capacidad espacial europea y garantizar que la inversión en actividades espaciales siga dando beneficios a los ciudadanos de Europa y del mundo.

Buscar empleo en la Agencia Aeroespacial Europea

Para aquellos que están buscando un empleo en Europa, esta puede ser una gran opción ya que constantemente requieren de profesionales de diferentes áreas para ocupar los diferentes puestos vacantes.

La Agencia Aeroespacial Europea cuenta con unas 2000 personas trabajando directamente. Además, hay un gran número de profesionales subcontratados.

Entre los profesionales más demandados para trabajar en la ESA encontramos, sobre todo, ofertas de empleo dirigidas a ingenieros, mecánicos, químicos,… entre otros profesionales de las ciencias. Pero también aparecen ofertas dirigidas físicos, biólogos o licenciados en medicina, graduados de negocios o abogados.

En cuanto a los salarios que ofrecen, suelen estar por encima de los 4000 euros, al menos en las ofertas de empleo que conocemos. Además, suelen ofrecer paquetes bien diseñados par sus empleados.

Si estás interesado en conocer cuales son las vacantes actuales puedes conocerlas a través deeste enlace. Recuerda acceder cada cierto tiempo para conocer las últimas ofertas de empleo.

Prácticas para estudiantes

Por otro lado la ESA ofrece a los estudiantes una amplia gama de opciones de colocación laboral. Los solicitantes deben estar preferentemente en su último o penúltimo año de un Máster. Muchos estudiantes aprovechan la oportunidad de un estudiante en la colocación de la ESA para preparar su tesis.

En general, las oportunidades técnicas están disponibles en ESTEC, ESOC, ESAC, ECSAT y ESRIN. También hay un número limitado de oportunidades no técnicos.

Muy adecuado para aquellas personas que quieren llevar a cabo una formación internacionalmejorando el curriculum en diferentes aspectos como puede ser el ámbito profesional y los idiomas, entre otros.

Si estás interesado, puedes conocer más sobre los programas de colocación de estudiantes a través de este enlace.

Desde CPL HEALTHCARE nos envían información acerca de una convocatoria de empleo donde buscan enfermeros para trabajar en Galway, Irlanda y Cork.

Se trata de unos puestos de empleo para Enfermería Gerontológica centrada en las personas de tercera edad, en un área altamente especializada.

Las enfermeras en esta área mejoran sus habilidades constantemente gracias a la introducción de HIQA normas, cursos de Gerontología y Formación FETAC.

Condiciones laborales

Son puestos indefinidos con salarios competitivos y negociables que ofrecen paquetes de reubicación muy atractivos con un promedio de 39 horas de trabajo semanales.

Requisitos

Para optar a una de estas plazas tienes que cumplir con los siguientes requisitos:

  • Registro completo NMBI
  • Experiencia en un entorno cuidado de ancianos es deseable pero no esencial
  • Se considerarán Graduados
  • Capacidad para demostrar un genuino deseo de trabajar en Gerontología
  • Capacidad para demostrar fuertes habilidades de organización
  • Poseer excelentes habilidades de comunicación en Ingles
  • Ser elegible para trabajar en Irlanda: IdiomasInglés ( Lectura: Nivel intermedio (b1) / Escritura: Nivel intermedio (b1) / Conversación: Nivel intermedio (b1) )

Contactar

Si estás interesado en esta convocatoria, puedes contactar a través del correo: Catherine.Hoban@cplhealthcare.ie

Plazo

Finaliza el día 10 de septiembre de 2015.

 

EURES es la red de los servicios públicos de empleo de la Unión Europea. Como hemos comentado muchas veces, su portal agrupa una bolsa de varios millones de ofertas de empleo. Además, sus representantes locales, que forman parte de SEPE en España, desarrollan actividades de asesoría y de selección para diversas campañas internacionales, a veces propias de una provincia y a veces nacionales.

La última de estas campañas que nos ha llegado viene desde Gran Bretaña, donde la agencia Uteach busca 140 profesionales de la enseñanza para ocupar plazas en colegios privados de todo el sur del país. En concreto se buscan 37 profesores de Biología, 40 de Química, 46 de Matemáticas, 12 de Física, y 14 de Informática.

Se requiere una titulación (Licenciatura, Diplomatura o Grado) más el CAP o Máster de Profesorado, y un nivel suficiente de inglés para dar clases.

El salario de referencia ofrecido son 30.000 € netos anuales.

El plazo de solicitud llega hasta el 30 de Junio. Los interesados deben enviar carta de presentación y CV aapplications@uteachrecruitment.com con copia a eures.grupomixto@sepe.es .

Dinamarca, Dubai, Arabia Saudita, Francia, Reino Unido, Irlanda, Luxemburgo, Italia y Alemania componen esta lista de  países donde la OPEM cuenta con ofertas para médicos de diferentes especialidades con un total de 374 plazas.  Puedes conocer todas las ofertas y requisitos en la web.

La Oficina de Promoción de Empleo Médico, que comenzó su andadura a principios de 2014, ha gestionado más de 1.700 ofertas de trabajo a las que se han presentado 280 facultativos, de los cuales, 30 han obtenido un puesto de trabajo y un futuro laboral en el extranjero en condiciones garantizadas por la OPEM.

La web de la OPEM ofrece la información más completa de las ofertas nacionales e internacionales. Sobre estas últimas, los médicos pueden encontrar, además de información sobre la oferta, otras informaciones como los trámites y cuestiones prácticas imprescindibles para poder ejercer en los distintos países, asuntos administrativos, académicos, y seleccionar el territorio en el que esté interesado.

Desde hace meses, la Oficina de Promoción de Empleo lleva a cabo las “Jornadas OPEM” en diferentes Colegios de Médicos repartidos por todo el territorio español con el objetivo de explicar el origen, los objetivos y el desarrollo de la Oficina de Promoción de Empleo Médico así como ofrece asesoramiento e información sobre la metodología exhaustiva que se emplea en el análisis de empresas y ofertas de empleo, los acuerdos con los países de origen, consejos para superar procesos de selección y elaborar un buen currículo. Fuente: fphomc

  • La Oficina de Promoción de Empleo Médicoes una plataforma que la FPSOMC brinda a los Colegios y Médicos Colegiados  para encontrarinformación sobre ofertas de empleo a nivel nacional e internacional así como de todos aquellos datos de interés relacionados con el ejercicio en el extranjero.
  • El contenido de esta plataforma pretende dar respuesta a las múltiples cuestiones que los médicos se plantean a la hora de buscar trabajo, y más cuando éste se realiza en otros países:¿Dónde hay ofertas para mi especialidad? ¿Qué papeles debo rellenar? ¿Es fiable esta empresa de reclutamiento  Últimas candidaturas.

 

La Universidad Providence (Taiwán), ha lanzado una convocatoria de empleo donde busca unprofesor de español para incorporarse a su equipo de trabajo.

Se trata de una oferta de empleo donde buscan a un profesor con título de doctorado en la especialidad de Filología Hispánica (Traducción, Lingüística o Literatura).

Requisitos

  • CV con foto y carta de presentación.
  • Fotocopia de los títulos académicos.
  • Certificado de notas.
  • Certificado de profesor (opcional).
  • Fotocopia de pasaporte o carné de residencia.
  • Dos cartas de recomendación.
  • Vídeo demostración de enseñanza (opcional).

Solicitar

Si estás interesado en esta oferta, tienes que solicitarla a través de este enlace.

* Posible entrevista (presencial o por skype): el día 25 de junio de 2015.

Plazo

Finaliza el día 22 de Junio de 2015.