La tercera compañía más importante del mundo especializada en prestar el servicio de cambio de moneda al público turista se encuentra actualmente inmersa en un ambicioso plan estratégico con el que pretende triplicar el volumen de la compañía en los próximos 5 años. Su objetivo es llegar al 2016 con presencia en 25 países, a través de 350 oficinas que atenderán a 8 millones de Clientes al año. Esto permitirá incrementar su plantilla hasta los 2.300 trabajadores en todo el mundo.

El grupo dispone de una serie de ofertas de empleo para trabajar en España:

Más ofertas de empleo en otros países ….

Air Europa, compañía aérea, ha puesto en marcha un proceso de selección que busca a 50 AUXILIARES DE VUELO de cara a la próxima temporada de invierno para trabajar en sus bases de España.

Para poder participar en el proceso de selección se requieren estas características:

–          Licencia o título de auxiliar de vuelo en vigor (españoles) o tener Licencia Europea EASA 142,

–          Disponibilidad geográfica,

–          Disponibilidad para realizar un curso de conversión de cuatro semanas en Mallorca.

 Se les ofrece contrato de seis meses a jornada completa. Además del salario, hay otras ventajas e incentivos laborales  que ofrece Globalia a sus trabajadores: descuentos en viajes, vuelos, hoteles, alquileres de coches y otros beneficios sociales; facilidades en la contratación de seguros médicos y financieros; posibilidades de promoción interna.

Si os interesa participar en este proceso de selección, podéis registraros en la convocatoria de ofertas de empleo de Air Europa haciendo clic en este enlace: 50 vacantes para auxiliares de vuelo en Air Europa.

Para aquellas personas que sean profesores, de cualquier área, o para aquellos que están acabando sus estudios, deben de conocer las opciones que se presentan para trabajar en el sector privado de la Educación, una de las grandes oportunidades laborales que encontramos en España ya que no necesitaremos de unas oposiciones previas para ser contratados.

 Puedes  presentar tu candidatura en uno de ellos. Para ello, puedes hacerlo de diferentes modos:

• Acudiendo al Centro en particular y dejando tu candidatura en la secretaria del mismo.
• A través de la web del Centro, hay algunos que cuentan con una web dedicada a las ofertas de empleo.
• Contactando por correo electrónico.

Para ver la relación de centros para postularte o enviar tu CV pincha en este: este enlace

La Dirección Provincial de Salamanca publica una serie de plazas vacantes para profesores en centros concertados de la provincia:

• Vacante en Centro Privado Concertado “Misioneras de la Providencia” de Salamanca, para Educación Primaria

Vacante de Educación Primaria, Generalista. Plazo hasta las 13 horas del 29 de Agosto

• Vacante en Centro Privado Concertado “Calasanz” de Salamanca, para Educación Secundaria

Vacante de Educación Secundaria, Lengua y Francés. Plazo hasta el 28 de Agosto

• Vacante en Centro Privado Concertado “Calasanz” de Salamanca, para Educación Infantil

Vacante de Educación Infantil. Plazo hasta el 28 de Agosto

• Vacante en Centro Privado Concertado “Calasanz” de Salamanca, para Educación Primaria

Vacante de Educación Primaria, generalista y Sección bilingüe. Plazo hasta el 28 de Agosto

• Vacante en Centro Privado Concertado “Calasanz” de Salamanca, para Educación Primaria

Vacante de Educación Primaria, generalista y Francés. Plazo hasta el 28 de Agosto

• Vacante en Centro Privado Concertado “Santísima Trinidad” de Salamanca, para Educación Primaria

Vacante de Educación Primaria, generalista. Plazo hasta el 26 de Agosto.

• Vacante en Centro Privado Concertado “Sagrada Familia-Siervas” de Salamanca, para Educación Primaria

Vacante de Educación Primaria, sección bilingüe (generalista) Religión. Plazo del 13 al 27 de Agosto.

• Vacante en Centro Privado Concertado “María Auxiliadora” de Salamanca, para Educación Secundaria

Vacante de Educación Secundaria en Matemáticas, Ciencias Naturales y Tecnología. Plazo desde el 9 al 19 de septiembre.

• Vacante en Centro Privado Concertado “Amor De Dios” de Salamanca, para Educación Primaria

Vacante de Educación Primaria, sección bilingüe (generalista) Música. Plazo del 20 al 30 de Agosto.

Fuente: educa.jcyl

Cosentino es una compañía líder en vocación internacional, primer productor mundial de superficies de cuarzo, es un grupo empresarial de carácter familiar y capital únicamente español, el grupo Cosentino ha basado su expansión a nivel nacional e internacional, con un innovador programa de investigación que aplica la tecnología más avanzada para obtener este tipo de materiales.

Si desea trabajar en Grupo Cosentino simplemente debe acceder a su web y marcar la sección de trabajo para consultar todos los puestos de trabajo vacantes según cada área marcada en el mapa, puede seleccionar España o cualquier otro país en el que se encuentre interesado en trabajar.

Los puestos de trabajo a ocupar dentro de la empresa son bastante variados: técnico de contabilidad, administrativo comercial, técnico de proyectos, product maanger engineered Stone, operario de mantenimiento, auditor interno, técnico de calidad de procesos, asistente dirección comercial, responsable división fachadas, ayudante de cocina, técnico I+D+I, Jefe de investigación de cerámica y vidrio, ingeniero, técnico de cerámica y muchos otros empleos que se pueden ver desde la web.

Altran, líder global en innovación y consultoría de ingeniería de alta tecnología, ha anunciado la puesta en marcha una campaña mundial dirigida al reclutamiento de 4.000 nuevos empleados.

Para poder difundir esta nueva imagen desde los departamentos de recursos humanos de los 20 países en los que el grupo opera entre los candidatos durante los eventos de reclutamiento, la campaña dispone de un set de herramientas multiexperienciales y de gran impacto: una aplicación iPad, realidad aumentada, un folleto del grupo además de folletos propios para cada país y apoyo a la publicidad.

Si quieres saber los requisitos y toda la información sobre la convocatoria puedes consultarla desde el siguiente enlace.

Pese a la reducción de plantilla que ha experimentado el sector financiero, los grupos bancarios supervivientes de la reestructuración financiera están buscando continuamente talentos jóvenes y ofreciéndoles planes de carrera. Este es el caso que os dejamos hoy, en el cual CaixaBank y los sindicatos que están representados en esta entidad han llegado al acuerdo para que el año que viene realicen 700 nuevas incorporaciones de las cuales el 80% se transformarán en indefinidos a partir del segundo año, según el convenio que han adquirido ambas partes.

Ambas partes se manifiestan contentas por el plan acordado ya que se trata del primer pacto laboral en el sector que contempla la creación de empleo desde el inicio de la crisis.

Este plan se une a un acuerdo de firma de plan de prejubilaciones para las personas nacidas hasta 1957 con una retribución bruta del 75% anual recibida el año antes hasta la jubilación a los 63 años.

Para todos aquellos interesados en dejar el CV a la empresa hoy queremos dejaros un enlace a su web de empleo: AQUÍ

Ofertas laborales  abiertas en la Red eléctrica de España (REE).

Cumplimenta todos los datos que se solicitan en su portal web, dispones de ofertas de empleo y becas para comenzar una carrera laboral muy interesante.

Actualmente están vacantes varios puestos de trabajo: Técnico de mantenimiento de demarcación para Valencia, Técnico de ingeniería de subestaciones para Alcobendas y un Técnico de Mantenimiento para líneas de demarcación en Villaviciosa de Odón.

A través de la web puedes conocer más sobre el equipo de trabajo de la empresa y valorar si es lo que estás buscando a nivel laboral.

Las titulaciones que más se valoran en los procesos para requerir el personal necesario son Ingeniería Superior, Ingeniería Técnica Industrial, Formación profesional de Grado Superior en Electricidad, Electrónica de Mantenimiento y Servicios para producción y Administración y Titulos Superiores en las áreas de Ciencias Sociales y Jurídicas y Ciencias Experimentales.

Ferrovial, fundada en 1952, es uno de los principales grupos mundiales de infraestructuras, actuando a través de las divisiones de aeropuertos, autopistas, construcción y servicios. Cuenta con una plantilla de unos 57.000 empleados y tiene presencia en más de 25 países.

Si estás interesado en trabajar en la empresa, tienes estos enlaces:

• Acceso a candidatos
• Ofertas de empleo
• Becas
• Eventos

Becas:

• Beca Certificación – Madrid
• Beca Mejora y Mantenimiento del Sistema – Vizcaya
• Beca Proyectos Especiales – Madrid
• Beca Mantenimiento de Instalaciones – Valencia
• Beca en Departamento de Consolidación – Madrid

Ofertas de Trabajo:

• Responsable de Financiación de Proyectos – Madrid
• Técnico/a de PRL – Sevilla
• Studies Technician – Madrid
• Data Analytics Manager – Madrid
• HR Administration & Visa Manager – Qatar
• Responsable de Tesorería – USA
• Maintenance Engineer (Mechanical) – Qatar
• Maintenance Engineer (Electronic) – Qatar
• Maintenance Engineer (Electrical) – Qatar